شركاء من أجل مستقبل مشرق لأبنائنا
|
الأهمية والشراكات : |
يلعب قطاع الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية والالكترووميكانيك دوراً هاماً في الاقتصاد الوطني ، ولنقل الصيانة للشباب السعودي كانت فكرة إنشاء معهد (غير ربحي) متخصص في مجال تقنية وصيانة هذه الأجهزة لتأهيل الشباب السعودي بالمهارات الفنية . لذا اتفق رجال الأعمال السعوديين في قطاع الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية على إنشاء المعهد السعودي للإلكترونيات والأجهزة المنزلية لتقديم تدريب تقني عال المستوى للشباب السعودي في مجال تقنية وصيانة هذه الأجهزة ، والتزمت الشركات بتوفير فرص عمل للخريجين للعمل بعد التخرج في شركاتهم كفنيين في المجالات المذكورة . وتتولى الشركات إدارة وتشغيل المعهد واختيار وتصميم المناهج وتحديد الأجهزة والمعدات والمعامل المطلوبة . وقد أيدت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني (TVTC) مبادرة رجال الأعمال ودخلت معهم في شراكة إستراتيجية حيث تم في يوم السبت 13 صفر 1428هـ الموافق 03 مارس 2007م التوقيع على الاتفاقية الخاصة بالمعهد بين المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ورجال الأعمال المشاركين في المعهد . كما تم التوقيع في يوم الاثنين 7 صفر 1430 هـ الموافق 2 فبراير 2009م في العاصمة اليابانية طوكيو على اتفاقية التعاون الفني مع الجانب الياباني لتصميم مناهج وبرامج المعهد وتحديد أجهزته ومعداته ومعامله وتزويده بالخبراء اليابانيين المقيمين وتدريب المدربين في اليابان . وقد بدأ تشغيل المعهد في 01 سبتمبر 2009م. و بعد النجاح الذي حققه هذا التعاون بين الجانب الياباني و السعودي، تم تجديد الاتفاقية لمدة 3 سنوات تبدأ من 26/9/2015 الى 31/3/2018 م |
الرسالة: |
تهدف رسالة المعهد إلى دعم ومساندة توطين الوظائف الفنية بتقديم تعليم وتدريب عالي الجودة في مجال صيانة وصناعة الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، والتبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية ، والالكتروميكانيكا وتقنية خدمة العملاء . |
الهدف : |
الهدف من إنشاء معهد تدريب -غير ربحي- بمواصفات دولية قائم على مناهج منتقاة هولخدمة احتياجات صناعة وصيانة الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية والكتروميكانيك في المملكة بكفاءة عالية وذلك من خلال تنمية مهارات وقدرات الشباب السعودي في هذا الحقل للمساهمة في دعـم جهود التنمية الاقتصادية والاجتماعية في المملكة. |
نبذة عن المعهد: |
المعهد السعودي للالكترونيات والأجهزة المنزلية هو معهد تدريب غير ربحي يؤهل الشباب السعودي خلال سنتين من الدراسة والتدريب للعمل في مراكز صيانة وورش شركات الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية والكتروميكانيك بوظيفة فني صيانة ويؤمل رفع الطاقة الاستيعابية تدريجياً إلى أن تصل 500 طالب كحد أقصى . وسوف يمنح المعهد درجة الدبلوم العالي في التخصصات التالية :1) صيانة الالكترونيات 3) صيانة الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية 2) صيانة أجهزة التبريد والتكييف 4) صيانة الأجهزة المنزلية 5) خدمة العملاء ( استقبال الصيانة ، التسويق والمبيعات ، ومراكز الاتصالات لخدمة العميل ) 6) صيانة مولدات كهربائية و كهروميكانيكية (الالكتروميكانيك). |
المباني والتسهيلات: |
تم إنشاء مباني المعهد على مساحة 70.000 م2، بمحافظة الدرعية في منطقة الرياض . وتبلغ مساحة المباني 20.000 م2 تشمل أربعة معامل كمبيوتر وأربعة معامل متخصصة وست ورش ضخمة مجهزة بأحدث الأجهزة التعليمية بالإضافة إلى قاعات تدريب ، مبنى الإدارة ، مسجد ، قاعة احتفالات ، صالة طعام بمرافقها ، مواقف سيارات ، صالة رياضية وسكن الطلاب وملاعب رياضية . |
اختيار الشريك الأكاديمي : |
تم اختيار الشريك الأكاديمي العالمي بناءً على :
- الخبرة والسجل التاريخي للشريك الأكاديمي
- البرامج والمناهج الدراسية للشريك الأكاديمي
- أثر الطلبة الخريجين على المجتمع
- المرافق ومنهجية التعليم لدى الشريك الأكاديمي
|
وفي هذا الصدد ، تمت زيارة العديد من الكليات والمعاهد التي تقدم برامج مشابهة لبرامج المعهد السعودي للإلكترونيات والأجهزة المنزلية في كل من كندا ، اليابان ، الفلبين ، والهند . كما تمت مناقشة الشراكة الأكاديمية للاستفادة من مناهج الشركات اليابانية مع الوكالة اليابانية للتعاون الدولي - جايكا (JICA) وهيئة التجارة الخارجية اليابانية - جترو(JETRO) . وتم توقيع مذكرة تفاهم بين الجانب السعودي والجانب الياباني يتم من خلالها الحصول على دعم مركز التعاون الياباني للشرق الأوسط (JCCME) والشركات المصنعة اليابانية وتصميم مناهج المعهد من قبل فريق متخصص من كلية نيبون للهندسة في اليابان (Nippon Engineering College) . |
النموذج التطويري المتكامل للمناهج : |
تحت إشراف ومتابعة رجال الأعمال السعوديين المشاركين في المعهد ، وبالتعاون مع الجهات الرسمية اليابانية وشركائها من الشركات اليابانية المصنعة للأجهزة الإلكترونية والمنزلية والمكتبية قامت كلية نيبون للهندسة العريقة باليابان بتصميم مناهج وبرامج المعهد وتحديد نوعية التجهيزات والمعدات بما يتوافق مع احتياجات سوق الإلكترونيات ، الكمبيوتر والأجهزة المكتبية ، الأجهزة المنزلية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، مع العلم بأنّ الشركات المصنعة الرائدة في صناعة الالكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية والأجهزة المنزلية و التبريد والتكييف ، أصبحت أعضاء في مجموعة العمل اليابانية ( توشيبا ، هيتاشي ، توشيبا-بي سي ، دايكن ، باناسونيك ، شارب ، جنرال – فوجيتسو ، جيه في سي وكونيكا ) . وتشرف مجموعة العمل اليابانية على تصميم مناهج المعهد . وتعتمد مناهج المعهد على نموذج تطويري متكامل يجمع بين تزويد المتدرب بالمهارات الفنية وبناء الشخصية الناجحة في المجتمع ، نعتمد في ذلك على مواد دراسية تطبيقية متطورة مرتكزة على المتدرب وقائمة على التعاون وروح الفريق المنضبط مع الحرص على النتائج الإيجابية المشبعة. |
تكاليف الإنشاء : |
قامت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بإعطاء المبنى للمعهد وكذلك تأثيث وتجهيز المكاتب والفصول الدراسية. |
تكاليف ما قبل التشغيل : |
تحملت شركات الإلكترونيات ، الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية ، وأجهزة التبريد والتكييف ، والأجهزة المنزلية المُشارِكة تكلفة التجهيزات والمعدات والأثاث الإضافية وتصميم المناهج وتكاليف ما قبل التشغيل . |
تكاليف التشغيل : |
تحملت الشركات المساهمة الأعضاء في المعهد الميزانية التشغيلية للمعهد وتحصل على دعم مالي للتدريب ولمكافأة المتدربين من صندوق تنمية الموارد البشرية. |
شروط القبول بالمعهد : |
- أن يكون الطالب سعودي الجنسية أو من أم سعودية.
- حاصل على الشهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها على ألا تقل النسبة عن 65% .
- لا يتجاوز العمره 26 عاماً، و أولوية القبول لحديثي التخرج.
- اجتياز الفحص الطبي .
|
أ) المميزات خلال الدراسة بالمعهد : |
- توقيع عقد عمل مع أحدى الشركات الأعضاء من تاريخ الالتحاق بالمعهدتوقيع عقد عمل مع أحدى الشركات الأعضاء من تاريخ الالتحاق بالمعهد .
- يحصل المتدرب المنتظم في المعهد على مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال .
- تأمين طبي وعلاج في أرقى المستشفيات الخاصة .
- التسجيل في نظام التأمينات الاجتماعية من تاريخ القبول في المعهد.
- تأمين سكن داخلي مؤثث ومجهز بالكامل للمتدربين من خارج مدينة الرياض.
- توفر الخدمات المقدمة في المعهد كالمصلى والمكتبة والمعامل والرش والمطعم وملاعب والصالات الرياضية وممارسة الانشطة الثقافية والإجتماعية والرياضية.
|
ب) المميزات بعد التخرج من المعهد : |
- الحصول على دبلوم تقني في أحد تخصصات المعهد يعادل دبلوم الكليات التقنية في المملكة.
- العمل في المدينة والفرع الذي حددته الشركة التي وقع العقد معها .
- يخضع الخريج للتدرج الوظيفي وفقاً لنظام الموارد البشرية في كل شركة .
- راتب وبدلات مجزية عند التخرج .•يمكن للتخريج العمل في القطاع الحكومي مدني أو عسكري بعد انتهاء عقدة من الشركة إذا رغب في ذلك.
- الدبلوم معتمد من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، وكذلك معتمد من كلية نيبون للهندسة باليابان.
- إمكال الدراسة والتدريب للبكالريوس في كليات التقنية وكلية المتدربين داخل المملكة، وفي المجال التقني والهندسي خارج المملكة .
- إمكانية الحصول على الابتعاث الخارجي في برنامج خادم الحرمين الشريفين للابتعاث الخارجي.
|
دعم المعهد |
المعهد السعودي للإلكترونيات والأجهزة المنزلية قائم على أدوار أربعة رئيسة تمكنه من بلوغ أهدافه كما يلي : |
1) دور المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ( TVTC ) |
- توفير المبنى المناسب للمعهد في محافظة الدرعية بمنطقة الرياض .
- المساهمة في تأثيث المبنى وتجهيز المعامل والورش .
- إصدار التصريح الخاص بالمعهد
|
2) دور صندوق تنمية الموارد البشرية ( HRDF ) ( هدف ) |
يدعم صندوق تنمية الموارد البشرية تكاليف تدريب المتدربين الذين وظفتهم الشركات المساهمة الأعضاء في المعهد كما يدعم الصندوق مكافآت المتدربين أثناء التدريب والدراسة في المعهد لمدة سنتين وكذلك يدعم رواتب الخريجبن للسنة الأولى بعد تخرجهم من المعهد |
3) دور الشركات والمؤسسات المشاركة في المعهد |
- مكافأة المتدرب أثناء فترة التدريب .
- دفع ميزانية ما قبل التشغيل .
- تقديم الدعم الإداري والفني المتواصل من خلال مجلس الأمناء واللجنة التنفيذية و مجموعة العمل السعودية .
- توظيف المتدربين قبل بدئهم بدء الدراسة والتدريب الدراسة في المعهد .
- القيام بالتدريب على رأس العمل أثناء الدراسة والتدريب .
- استقبال المتدربين لمباشرة أعمالهم بعد التخرج .
|
4) دور الجانب الياباني ( الشريك الأكاديمي ) |
- تصميم برامج ومناهج المعهد .
- المشاركة في تصميم المعامل والورش الفنية .
- تحديد الأجهزة والمعدات والمعامل الخاصة بالمعهد .
- تقديم الدعم الفني المتواصل من خلال مجموعة العمل اليابانية .
- وجود الخبراء اليابانيين المقيمين في المعهد .
- تدريب المدربينوالإداريين في اليابان
|
الشركات المشاركة : |
- شركة عبد اللطيف جميل للإلكترونيات
- شركة العليان المالية
- شركة الزقزوق للأجهزة المنزلية
- الشركة الإلكترونية الحديثة المحدودة
- شركة صناعات العيسى
- مجموعة المتبولي المتحدة
- شركة الحسن غازي إبراهيم شاكر
- شركة إبراهيم شاكر المحدودة
- شركة الجزيرة للأجهزة المنزلية
|
وكما سيتم استقطاب شركات اخرى مستقبلاً. |
|